云上咸安报道（通讯员  徐卓）人勤春来早，万事日相催。2月14日，区教育局组织贯彻传达咸安区三级干部会议精神会，全区各乡（镇、办）教育总支和区直学校负责同志及初中、各乡（镇、办）中心小学校长100余人参加会议。会上，局长王元宏同志简介了三级干部会议概况及主要精神，明确了2019年我区教育工作的重点。

王元宏强调，经区委、区政府谋划，2019年我区的教育工作要通过强队伍、抓项目，深入推进教育事业高质均衡发展。一是实施教师补充交流机制，加强师资队伍建设。通过宣传师德师风的先进人物和事迹，建立师德师风考核机制，加强师德师风建设。扎实加强中层干部队伍管理，继续做好区内义务教育学校校长交流轮岗工作，实现校长交流轮岗常态化、制度化，继续开展暑期校长培训班。继续实施教师队伍补充机制，按“退一补一”原则，选聘优秀教师补充到教育系统，同时对新开办学校加大教师的调配力度，扎实推进义务教育教师队伍“县管校聘”管理体制改革。二是大力推进项目建设，强力化解大班额。继续做好2018年6个续建项目（金桂学校、鲁迅学校、实验学校改扩建、浮山学校改扩建、第六小学改扩建、横沟中学运动场建设），确保2019年如期开学。同时启动2019年7个重点项目建设（市第三小学扩建、玉泉校区扩建、何功伟中学改扩建、御景园校区新建、市第二实验小学扩建、西河小学新建、横沟镇小改建）。三是优化教育环境，保障校园安全。全面开展校内安全隐患排查整治，切实加强人防、物防、技防等设施建设。大力开展校车安全专项整治，确保学生上下车乘车安全。加强校园及周边环境综合治理，全面开展未成年人思想和人身安全教育，强化留守儿童跟踪管理和帮扶。继续实施校外培训机构专项治理，对城区275家校外培训机构实行“三个一批”（合格发证一批、整改一批、关停一批）模式进行专项整治，建立校外培训规范管理和减轻中小学生课外负担过重的长效机制。四是全面做好贫困生资助工作。落实学前教育家庭困难幼儿生活补助、义务教育阶段寄宿生生活补助、高中国家助学金等教育惠民政策，加大对贫困家庭学生资助力度，实施贫困户子女“9+3”免费教育，确保“精准资助、不落一人”。做好全区教育扶贫领域不正之风和腐败问题专项整治工作。

王元宏指出，一分部署，九分落实。要完成好今年区委、区政府交付给我们的改革发展与稳定的重任，我们需要提升抓落实的精神状态和方式方法。一是要健全落实责任分工机制。注重建立从计划到执行的完整责任体系，制定任务清单、责任清单，层层压实责任。二是要健全落实督查督导机制。努力构建年初有分解、定期有调度、中期有推进、专项有督查、年底有考核的督查模式。严格实施台账管理，解决一个、销号一个、及时清零。坚持跟踪问效，已经落实的要查效果，正在落实的查进度，尚未落实的查原因，不抓落实的查责任。将督查结果纳入对学校及管理员、校长等领导干部综合考核评价内容。三是要健全落实通报问责制度。对落实缓慢的，加强预警和提醒，对落实敷衍了事的，重点予以通报。对任务落实进度和成果出现偏差的进行约谈，做到关口前移、及早预警。对落实不力、弄虚作假的，按照有关规定进行问责。

传达会后，大会通报了2018年局党组民主生活会情况，各分管副局长就2019年春季开学工作作了详细部署与安排。