云上咸安报道 近日，咸安区总工会聚焦“服务中小微企业、民营企业”（两企）和“新业态、新领域、新群体”（三新），组织服务专班深入全区多家企业开展政策宣讲、建会指导及职工需求调研活动，以新的举措和精准化服务赋能企业高质量发展，助力职工权益维护工作提质增效。

针对中小微企业、民营企业政策知晓率低、工会组建率不足等问题，区总工会创新推出“政策礼包进车间”行动。在群力工业园等地，服务队通过座谈会、现场答疑等形式，向企业负责人和职工详细解读工会组建流程、小微企业工会经费全额返还政策、困难职工帮扶等惠企举措，并发放工会政策服务指南和职工权益手册。活动共走访企业14家，发放资料200余份，其中5家企业当场启动建会程序。

“以前觉得建会程序复杂，今天才知道工会能帮企业解决用工纠纷、申请补贴，还能组织职工培训提升技能，这对我们小企业太实用了！”湖北宇隆新材料科技有限公司管理工作人员何继红提交建会申请时由衷地说。

面对新业态平台企业、新领域创业公司和新就业形态劳动者，区总工会采取“分类施策+灵活服务”模式，针对快递物流、网约车等平台企业，推广“网上入会”“扫码入会”便捷通道，在科创园设立“职工权益服务站”，为青年创业者、技术人才提供法律咨询、心理健康服务。为外卖骑手、快递员等群体定制“暖心套餐”，包含免费体检、夏季送清凉、法律援助等多项服务。

在工作现场，30余名新就业形态劳动者通过讲解知晓工会服务覆盖范围后，当场完成线上入会登记。“终于找到了自己的娘家，有了‘组织’保障，工作更有底气了！”外卖骑手小李对此由衷高兴。

区总工会相关负责人表示：“服务‘两企三新’是工会融入新发展格局的关键抓手。我们将持续优化服务模式，通过‘政策赋能、精准滴灌、长效护航’三步走，让更多企业和职工共享工会‘服务红利’。”

下一步，区总工会将联合相关部门，创新建立“企业—工会”双向沟通机制，定期征集需求清单。采用专题培训、面对面指导等形式，为“两企三新”群体提供精准化服务，打通工会服务职工的“最后一米”。

（特约记者：万刚 通讯员：袁梓萱 李觅灵 编辑：章琼丹 责编：聂国力 编审：徐隽）