实施红色引擎工程、强化红色引领、培育红色头雁、激活红色细胞、打造红色物业，温泉街道办事处将党组织、党员先锋模范作用在社区建设中发挥得淋漓尽致，为社区居民撑起了一片生活的绿荫。

据悉，温办共建立党委3个、党总支7个、党支部5个，直管党员2002名， 到社区报到的在职党员7383人。

“办事处居民就有15万余人，怎么管理呢？我们牢牢抓住建强组织、整合资源、聚焦红色三个着力点，充分发挥基层党组织的政治引领作用，让更多的居民参与服务社区，形成凝聚力和向心力，共建美好社区。”该处党委书记余敏刚说。

红色商圈 备受关注 “红色商圈”让城市党建更有力度

走进该处花坛社区辖区的咸宁光谷广场，细心的顾客会发现，一些商家的门店悬挂着“党员示范店”的牌子，商户胸前佩戴着党徽。

“在这样的党员示范店购物，我们心里感觉特别踏实。”前来购物的顾客说。目前，在咸宁光谷广场，这样的“党员示范店”有6家。

光谷广场附一楼的党员活动中心以实用为前提，将党建元素全面植入现有的文化休憩园地、党员活动室、志愿者服务站、谈心说事室等阵地，为党员了营造“处处是课堂、时时受教育”的浓厚氛围。

据悉，光谷广场锦华党支部于2018年8月3日成立，共有12名党员，其中支部书记1名，委员2名，党支部以“振兴商圈，做党的忠诚卫士”思想为引领，以“创新”为动力，结合光谷各单位、个体户实际，通过整合社区和该处等资源，推动商圈经济发展。

这是该处坚持红色引领，打造“红色商圈”的一个缩影。

红色商圈 备受关注  建强组织让城市党建更有广度

“红色商圈”是光谷广场顺应形势发展的需求，花坛社区在实践中探索出的基层党建新模式，它以制度建设为保障，以活动开展为抓手，通过光谷广场锦华党支部把商圈内不同系统不同行业经济实体紧密凝聚在一起，形成一个商圈党建综合体，承担起政策宣传、信息收集、民意反馈、精神文化建设等工作，把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，将“红色”融入社会治理中，激励居民群众向上向善、孝老爱亲。

2018年8月10日，锦华党支部开展第三期党员活动，党支部书记镇中岳为6户党员经营户授牌、挂牌。“我们这么做，一是约束党员文明经商、遵纪守法、维护稳定、回报社会，主动接受监督；二是增强商家信誉度，聚集人气，促进发展；三是让商圈里“隐形”党员主动亮身份、守承诺，自觉发挥党员作用，从而不断壮大支部党员队伍。”镇中岳说。

为提升党员的社会责任感，光谷广场锦华党支部联合花坛社区开展了关爱留守儿童活动、“做灯笼 迎中秋”DIY活动、“喜迎红色月、共筑爱国情”百店同庆等活动。活动中，党员、商户和市民通过同作画、同扎灯加强联系、增进情感，让核心价值观融入市民生活。

据该处负责人介绍，咸宁光谷广场“红色商圈”还是该处探索建设“红色小区”的一项举措。即以处党委为“一线指挥部”，以社区党组织为“龙头”，以小区、物业党组织为“战斗堡垒”，推行街道党建大工委——社区大党委——小区党支部——楼栋党小组“四级联动”党建模式。全面启动“红色商圈工程”，建立城市新兴领域功能型党支部，对区域内两新组织进行全覆盖兜底管理。目前，该处已建立小区党支部23个，党小组45个，商圈楼宇党支部4个，党员联系商户290多家。同时，联合市工商局等部门，组建市场类党支部7个、行业类党支部5个，并配合民政部门新建社会组织党支部12个，实现党的组织“全覆盖”。

并且，该处坚持选人用人并重，切实选好配强基层党组织带头人。2018年10月，该处村（社区）“两委”进行了换届选举，下辖的金叶社区被确定为“全省社区换届试点社区”，创新采取“户代表直选”形式，拓宽了群众民主参与的渠道。除此之外，该处还把金叶社区“户代表直选”经验推广到其他9个社区，进一步选优配强社区“两委”班子。

在党群服务中心建设上，该处投资100余万元支持南昌路社区党群服务中心升级改造，万年路社区新的党群服务中心也在筹建当中，双鹤社区、花坛社区也列入了改造计划。

在抓主体责任上，该处认真夯实党建主体责任基础，坚持建牢“书记抓、抓书记”的责任体系，形成党组织书记牵头抓、副书记和党务工作者具体抓、处直单位密切配合的责任体系，实行专心、专职、专人、专责“四专”管理，确保城市党建履责范围全覆盖。

建强组织，党组织成了社区居民的主心骨，党旗、团旗始终在群众心中高高飘扬。凝聚合力，推动社区治理创新，社区居民切实感受到党组织的温暖关怀和贴心服务，有更多的幸福感和获得感。

编辑   刘丰华